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Deuxième pilier :
Significatif
Travail

Nous travaillons avec les jeunes et les communautés sur des opportunités équitables en matière d'éducation, de formation et d'emploi.

Icône Travail significatif

66%

des jeunes dans le monde n'ont pas de compétences numériques (World Skills Clock)

Icône Travail significatif

29%

des jeunes femmes ne suivent pas d'études, d'emploi ou de formation (jeunes hommes : 14%) (ONU)

Icône Travail significatif

104 millions d'euros

jeunes vivent avec moins de 1,90 USD par jour

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03 February 2025

YMCA Vision 2030: Vocational & Soft Skills

Take a closer look at the YMCA of Singapore Vocational and Soft Skills programme.
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Vidéo

27 January 2025

YMCA Vision 2030: Global Pathways to Meaningful Work

Take a closer look at the Global Pathways to Meaningful Work project from Y-USA, YMCA Colombia, YMCA Spain, YMCA Europe, YMCA Latin America and the Caribbean.

Article de fond


Qu'est-ce qui donne du sens au travail ?

Ce deuxième article de la série Vision 2030 des YMCA explore la manière dont les YMCA peuvent avoir un impact positif sur l'emploi.

Lire l'article complet


Nos études de cas et nos projets

Jetez un coup d’œil à certaines des façons dont nous abordons le travail significatif :

Étude de cas Layla Riddoch

D'une participante à un club de jeunes à une employée accomplie : L'histoire de Layla Riddoch illustre l'approche du YMCA Tayside en matière de travail utile.

YMCA Dublin, Irlande

En janvier 2024, le YMCA de Dublin a lancé Réidh Careers, qui initie les jeunes aux secteurs des services et de l’hôtellerie. Qu’il s’agisse d’une formation de barista ou d’une sortie en passant par des galeries locales, les participants ont beaucoup appris en peu de temps.

Étude de cas Efo Korku

Comment le projet de réalisation du YMCA a transformé le développement professionnel d'Efo Korku du YMCA Ghana.

Nos trois objectifs Meaningful Work

Nos convictions

Le mouvement YMCA estime que tous les jeunes méritent le droit d'apprendre, de s'engager dans un travail flexible, digne et significatif, et de construire des moyens de subsistance durables.

Notre engagement

Les YMCA s'engagent à créer, développer et défendre des opportunités d'éducation, de formation, d'emploi et d'entreprenariat significatives, justes et équitables dans le cadre de la transition vers les nouvelles économies.

Some people stood around

Transformation interne des YMCA

Le YMCA examinera et développera ses politiques et ses pratiques pour devenir un mouvement où tous ses employés bénéficient d’un travail décent, significatif, digne et équitable, ainsi que de possibilités d’apprentissage tout au long de la vie.

Some people working on laptops around a table

Plaidoyer mondial

Le YMCA amplifie la voix des jeunes et des communautés et préconise des politiques visant à assurer un accès décent, flexible, significatif et équitable à l’emploi, à l’entrepreneuriat et aux possibilités de formation.

YMCA at a job fair

Autonomisation des communautés

D’ici 2030, le Mouvement YMCA crée, renforce et développe des opportunités d’éducation durable, de perfectionnement, d’emploi et d’entrepreneuriat pour les jeunes et les communautés du monde entier, en mettant l’accent sur l’amélioration de leur préparation à l’avenir du travail.

Nos convictions

Le mouvement YMCA estime que tous les jeunes méritent le droit d'apprendre, de s'engager dans un travail flexible, digne et significatif, et de construire des moyens de subsistance durables.

Notre engagement

Les YMCA s'engagent à créer, développer et défendre des opportunités d'éducation, de formation, d'emploi et d'entreprenariat significatives, justes et équitables dans le cadre de la transition vers les nouvelles économies.